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区块链要什么专业人才-区块链要什么专业人才才能做

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金融工程就业前景如何

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金融工程就业前景如何

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1、总体来看,行业未来是有前景的,但是在监管方面还没有特别成熟。互联网本身更新较快,行业变化较快,自身有较好的学习能力,必要的时候有换岗和跳行业的决心,是对自己的挑战。

2、在金融机构、金融科技企业、第三方金融服务机构、金融监管部门及相关企事业单位、政府部门从事金融科技产品开发、运营和管理等相关工作。与传统金融相比,金融科技凭借在许多方面有着更大的优势,在处理风险和获客上的效率都大大提升,成为风投界的新兴宠儿。

3、FINTECH应用程序市场在过去几年中取得了惊人的增长。根据最近的报道,全球应用下载和消费者支出已达到创纪录水平。由于受到精通技术的年轻一代消费者的需求的推动,移动支付解决方案和个人理财的需求在极速增长。

4、网络作为在线小偷和黑客总是去赚钱的地方。金融服务将永远是主要目标。根据IBM X-Force研究小组的研究,自2016年以来,金融服务行业遭受的攻击比任何行业都多。故此,对于网络安全分析师的需求居高不下。

区块链是做什么的

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1、一是区块链对技术上的需求虽不算高高在上,但这个行业里多数要求需同时拥有扎实技术基础、区块链思维方式和实际应用经验的人才,但此类人才总存量太小,供需比仅为 0.15,严重匮乏;二是绝大多数区块链技术职位都是要掌握GO语言、C++、Java、Python、系统架构、Linux、hyperiedger等两至三项技能以上,还必须同时了解密码学、共识算法、超级账本、智能合约等,

2、这大幅增加了一些有传统互联网经验应聘者的求职难度,企业在实际场景中也并不好匹配到合适人选。但可以预见,这样对技术岗位的要求方向,在短时期内甚至未来的发展进程中,都会成为主流特征。

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1、成信大此次将区块链工程纳入本科教育,必将推动中国区块链人才规范化、体系化的培养。在新型人才培育方面,高校一直肩负着重要责任,始终走在科技最前沿,那么其他高校又走到哪一步了呢?企业又需要什么样的人才呢?现在存量人才又是如何培养出来的呢?

2、其他高校虽然不像成信大一样开设相关的专业,招收学生;但也至少有33所高校(清华大学、北京大学、浙江大学、同济大学、上海交通大学、复旦大学、武汉大学等)开设区块链相关选修课程或实验室。目前主要学习课程包括:《区块链原理与应用》、《区块链与数字资产》、《区块链技术原理与开发实战》、《区块链与创新创业》等,从区块链方向课程总体布局来看,大部分院校课程内容设计专注于区块链原理、区块链技术、区块链应用,也有一部分高校从区块链与本专业相结合的角度开设课程。由于区块链技术较新,历史沉淀少,拥有相应知识结构和工作经验的存量人员较少。

3、区块链行业和信息技术的其他分支领域之间存在着紧密联系,在行业的发展初期,区块链底层技术需要不断进化来适应实际投入应用的各种需求。因此,计算机相关专业和区块链的结合紧密度很高,大部分高校也会选择与互联网行业相关的研究组织或龙头企业一起培养区块链相关人才。如成信大就有计划去联合世纪互联、清华大学互联网产业研究院、中关村区块链产业联盟合办区块链产业学院、联合建设区块链专业实验室和产教融合基地等。

4、对于国外名校,尤其是美国高校来说,从本科生到研究生、博士生,从计算机专业到金融学、商学、社会学甚至人类学、医学都已能系统的学习区块链知识。2019年《全球区块链教育领导者》选出的排名全球前10名最顶尖区块链教育先行者,都是国外高校,其中美国独占6所,美国康奈尔大学力压其他名校摘得第一,其他高校包括麻省理工学院、纽约大学、斯坦福大学和加利福尼亚大学伯克利分校等名校。康奈尔大学在2019年提供了14门关于加密货币和区块链的课程(2018年只有9个),其IC3小组汇集了世界各地顶尖大学的研究人员。

区块链专业学什么

1、据cointelegraph 10月19日报道,招聘网站Glassdoor最近的一项研究发现,尽管加密货币价格暴跌,但今年美国与加密货币和区块链相关的就业机会显著增加。

2、据悉,Glassdoor调查了大量美国在线招聘的信息,其中包含与区块链、比特币和加密货币相关的关键词。根据该报告数据显示,截至 2018 年 8 月,美国与区块链相关的职位空缺共有 1775 个, 2017 年同期类似的岗位招聘只有 446 个,同比增长了300%。

3、可见,区块链行业人才需求显著增加。不止美国,中国区块链行业的人才缺口同样十分巨大。最近广东岭南职业技术学院的区块链技术应用方向大专班的30名学生被矩阵科技,蚁比特等五家企业“抢空”,一定程度上反映出企业对区块链行业人才的需求十分巨大,但同样不可忽视区块链行业太新,真正从事相关行业的人太少的现实。

4、翻看国内某招聘网站,输入“区块链”关键词,相关招聘职位多达30页,岗位接近450个,相关公司多达50个,而这些公司大多数都是刚成立一年内的公司,甚至有些公司表示在今年一年要招聘500人,这样突然增加的需求,势必会造成供需不平衡的现象。

张文宏: 走出疫情已成定局

1、区块链技术无疑是下一次技术革命的底层技术之一,伴随着数字经济深入发展,区块链等新一代信息技术创新持续活跃并取得长足发展。而在元宇宙和Web0概念高速发展并逐渐落地的过程中,区块链技术以及加密生态正在迎来持续爆发,区块链也将以数字经济革命和新一代信息基础设施的身份,快速发展并渗透至全球经济的各个领域,产生更为广泛和深度的影响。目前,全球主要国家都在加快布局区块链技术发展,区块链正在全球范围内与各个领域深度整合,并为全球经济结构重塑、全球竞争格局改变带来“加速度”。

2、区块链概念最早出现于2008年11月1日由中本聪 (Satoshi Nakamoto)发布的比特币白皮书《Bitcoin: A Peer-to-Peer Electronic Cash System》,中文翻译为《比特币:一种点对点电子现金系统》,中本聪在其中阐述了自己对于数字货币的全新设想,

3、近年来,区块链及加密产业在质疑和抨击中取得有目共睹的发展。短短十数年时间,加密市场的市值最高接近3万亿美元,超过黄金市值的20%,比特币也成为被主流机构所广泛接受的全球网络共识,以太坊及各大新兴公链共同构建的繁荣的Dapp(分布式应用,Decentralized Application)生态,已经成为人们诸多生活和工作场景中不可或缺的一部分。此外,叙事宏大的元宇宙(Metaverse)和Web0概念,正在成为大量互联网及科技巨头争相涌入的新兴市场,并为全球范围内的创业者提供了更广阔的平台。而区块链技术,则成为这场世界范围内的技术革命的底层基础设施。

4、跟据Rapid Innovation调查报告显示,目前受访者认为区块链技术具有改变世界经济的潜力。而89%的财富500强高管认为,未来十年的Web0创新将决定未来100年的商业活动;为了顺应发展趋势,各大公司纷纷推出相应的招聘计划,例如,全球最大音乐订阅服务商Spotify 宣布招聘高级后端工程师来探索Web0等新技术,以此来发现下一个增长机会,同时对新产品和现有产品进行构建和运行实验。视频平台YouTube也发布“Web0 产品管理总监”职位的招聘信息,工作内容包括:为YouTube定义、沟通和执行Web0的愿景、战略和路线图;探索合作关系、开放标准和互操作性机会,推动更广泛的创作者行业发展,并协调产品战略;据Finbold消息,微软同样计划招聘一名加密业务开发总监,以此来推动人工智能和新兴技术业务开发团队更好建立其未来的Web0战略。

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